Мы продолжаем знакомить наших читателей с лицами «Команды Костомукши». Сегодня гостем нашей рубрики стала секретарь движения — Оксана Шаманская. Ее общественная работа не ограничивается исключительно участием в деятельности «Команды Костомукши». Оксана Шаманская также является председателем Карельской региональной молодежной организации «ТРИМ» и уже два года защищает права своих избирателей в качестве депутата Совета Костомукшского городского округа.

– Оксана, только что в Кормило прошёл форум «ТРИМ-2016», где вам вручили благодарственное письмо Министерства по делам молодёжи Карелии. Молодёжь – это в Костомукше люди какого возраста?

– От восемнадцати – и старше! У нас нет возрастных ограничений, человек и в сорок (да и в пятьдесят) может быть молодым. Кстати, о форуме: в этом году у нас были участники не только из Костомукши, больше десяти районов республики были представлены.

Приехало восемьдесят человек, сотрудники разных предприятий: Кондопожского и Сегежского ЦБК, Петрозаводского узла Российских железных дорог и других крупных компаний. Молодые люди собрались, чтобы обменяться идеями и опытом работы. Это, я считаю, бесценно.

Форум в этот раз проходил в рамках празднования Дня Республики. Главная тема – построение успешной карьеры и развитие личностного потенциала. Трудовые права молодежи, тактика поведения в конфликтных ситуациях, публичные выступления – с нашими участниками, как всегда, работали самые лучшие специалисты Карелии.

Мы показали ребятам «Карельский окатыш» (комбинат произвёл на них огромное впечатление), организовали встречу с Максимом Воробьёвым, генеральным директором предприятия и лидером движения «Команды Костомукши». Встреча прошла, что называется, «без галстука»: Максим Александрович ответил на все вопросы, в том числе и личные.

– Работающая молодёжь – формулировка ещё из советской эпохи. Что сегодня вы вкладываете в эти слова?

– Творческая рабочая инициативная молодежь – ТРИМ – название нашей организации, в мае ей исполнилось пять лет. В Костомукше всегда много внимания уделяли школьникам и студентам, а самым активным людям – рабочей молодёжи – иногда негде было развернуться.

Несколько лет назад (я была тогда председателем первички профсоюзов на АЕКе), я приехала на Съезд машиностроителей. И познакомилась там с замечательными людьми, просто поразила тогда их активность! В двадцать пять кто-то уже был депутатом, кто-то занимался молодежной политикой на своих предприятиях. А в Костомукше такого не хватало. И самое первое, что я сделала, когда вернулась: создала молодежный совет на АЕКе. И он сразу очень активно заработал, нас знали не только в городе, но и в республике.

А параллельно мы с коллегами (вчетвером) решили создать общественную организацию регионального уровня, которая объединяла бы рабочую молодежь независимо от того, состоят люди в профсоюзе или нет.

– На какую молодёжь вы ориентируетесь сегодня?

– На тех, кто хочет сделать наш город лучше. Можно, конечно жить семьёй и работой (замечательно, когда человек об этом думает), но вместе мы сделаем гораздо больше!

На форуме мы говорили о том, что сегодня появилось новое понятие – корпоративное волонтёрство. Мы привыкли, что волонтёры – это обычно студенты и школьники. Но это же не так! Волонтерами могут быть люди разного возраста, в том числе и те, кто уже строит свою профессиональную карьеру.

В прошлом году мы организовали субботник – убирали дорогу по Вокнаволокской стороне (очень была загажена мусором). Почти весь комбинат вышел, с директором во главе. И молодёжь – в первую очередь.

Два года назад на нашем форуме было принято решение: создать молодежный совет на «Карельском окатыше». И человеку комфортнее работать с самого первого дня, и предприятие заинтересовано в сильных личностях, в людях, которые хотят развиваться. Стремятся стать отличными специалистами.

Сегодня рабочие профессии очень ценятся, и важно, чтобы человек не просто смену от звонка до звонка отстоял. Необходимо сделать так, чтобы у каждого была возможность свою инициативу направить на конкретные задачи, двигать предприятие вперёд.

Активная жизненная позиция сразу сказывается на качестве труда – и руководство «Карельского окатыша» нас очень поддерживает. Мы все заинтересованы в том, чтобы молодёжная политика работала.

– Социальные вопросы ТРИМ помогает городу решать?

– В прошлом году в нашем форуме впервые приняли участие ребята с ограниченными возможностями. И уже по итогам форума мы организовали совместный проект, исследовали доступность среды в Костомукше. Вывод печальный: городская среда для инвалидов в Костомукше недоступна. Я даже не представляю, как колясочнику самостоятельно передвигаться в городе. Наверное, и метра невозможно пройти, все двери для них закрыты.

Но! После рейда мы опубликовали результаты в СМИ. И выложили видео. И предприниматели задумались: в городе стали появляться пандусы – мы увидели реальную отдачу, уже после первого рейда.

– Многие вопросы наверняка пересекаются с вашей депутатской работой?

– Конечно! Поскольку вся моя работа с людьми, я в курсе и проблем, и достижений. Сегодня главная проблема для молодёжи в Костомукше – занятость. Очень большая конкуренция. Чтобы стать востребованным, нужно быть профессионалом в своем деле. Но главное – с чего-то начать, начальниками ведь не сразу становятся! У нас часто успешную карьеру делают и те, кто закончил колледж. Вот на открытии нашего форума представители колледжа выступали – в Костомукше сегодня готовят специалистов по 12 профессиям, востребованным в горной промышленности.

– Сколько в Костомукше молодых людей, на которых вы опираетесь?

– Официально в ТРИМе состоит около 40 человек, но многие приходят с друзьями и знакомыми. Есть люди очень активные: вот Юля Кошкина – создала в городе организацию спортсменов-скалолазов. Недавно родила, и чуть ли не с полугодовалым ребёнком уже принимала участие в соревнованиях! Сплавлялась по речкам – ребёнок у нее практически с пеленок привык жить в палатке. Мы спрашиваем: Юля, как ты все успеваешь?! А она: да я только жить начала, и ребёнок не помеха, а совсем наоборот!

Юля, кстати, входит в «Команду Костомукши». Как и Евгений Ахтямов – очень яркий человек, представитель молодёжного совета «Карельского окатыша». Еще я не могу не вспомнить про Любовь Новикову. Она работает в ТРИМе со дня его основания. Это талантливый журналист, человек неравнодушный, активный и очень обаятельный. Я очень рада, что меня окружают такие люди, на которых можно во всем положиться и которым можно доверять.

– Костомукша сегодня – молодой город?

– Для меня Костомукша всегда будет молодой. Я живу здесь уже больше 25 лет, многие мои сверстники (одноклассники), которые учились в других городах, вернулись сюда. Город красивый, уютный, его сложно поменять на Москву или Питер – здесь ритм жизни совершенно другой.

А самый большой плюс и уникальность Костомукши – здесь очень комфортно растить детей. Наша работающая молодежь – это часто молодые родители. У нас, может быть, уже глаз замылен, но когда приезжают гости и смотрят на наш город (а я часто встречаю разные делегации), всегда слышу: вы даже не понимаете своего счастья – в каком прекрасном месте вы живете! Но я думаю, что костомукшане понимают.

В больших городах человек живет только домом и работой, а у нас такие шикарные возможности! И заняться собой, и заняться спортом. И будет еще больше: вот открыли стадион в День республики, достроим биатлонный комплекс, появится крытый каток. Главное – мечтать и идти к этой мечте.

– Какой вам представляется будущая, идеальная Костомукша?

– Для меня идеальный город – это идеальные отношения между людьми. Всё начинается с отношения к своему делу, к родителям, к детям. Любой человек (на любой должности) должен понимать, что от него зависит, каким будет завтрашний день. Хочу, чтобы было больше открытости, личного доверия. Внимания и доброты друг к другу. Ведь маленький город – как большая семья!